Det konstruktive bestyrelsessamarbejde

Rigtigt mange bestyrelser i foreninger og organisationer er sammensat af mennesker, der brænder for at gøre en forskel med de kompetencer de har. Det er guld værd! 

For at få det optimale ud af et samarbejde er det nødvendigt at have et sæt spilleregler, som kan holde fast om den meningsfulde dialog og det fremadrettede arbejde. Vi har mange års erfaring i at coache bestyrelsessamarbejder, så respekten for den enkelte og for fællesskabet bliver et godt fundament for dialog. 

På dette kursus tager vi udgangspunkt cases som matcher jeres forening eller organisation. Vi udfolder præmisserne for den gode dialog, vi har fokus på, hvordan lytning kan skærpe opmærksomheden og give plads til ideer og fremtidsperspektiver – og vi inddrager konfliktforståelse og konflikthåndtering, så jeres diskussioner og forskelligheder kan føre til meningsfuld udvikling. 

Kurset arrangeres for hele jeres bestyrelse, så I har et fælles fundament for jeres samarbejde. 

. 

Det får I med fra kurset:

• Viden om samarbejde og konflikthåndtering

• Forståelse for dialog og for lytningens magiske virkning

• Praktisk udforskning af knasterne i jeres samarbejde

• Et fælles udgangspunkt for at forstå spillereglerne for jeres samarbejde